株式会社アジル・ラボ
サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア
この求人の
ポイント
- ワークライフバランスを重視
- 年間休日130日、残業平均10時間、産育休取得実績あり
- 那須高原の当社所有保養施設が無料で利用可能
何をしている会社？
サーバ・ネットワークの設計、構築、運用を行っています。
具体的には？
金融系、官公庁や交通インフラに関わるサーバやネットワークの設計、構築、運用のプロジェクトを行っています。
入社後の仕事内容は？
新入社員の方は入社後、約3ヶ月間のマナー研修、技術研修を行います。業務では研修で学んだことを活かして、先輩社員のフォローを受けながら、サーバやネットワークなどのインフラ構築・運用業務を行います。
具体的には？
サーバ機器の設計・構築・運用、障害発生時の対応、セキュリティ対策などを行います。
お仕事の一例として、以下のような業務を想定しています。
- 生命保険会社向けインフラ基盤の設計構築・運用管理（Windows,Linux,Hyper-V）
- 鉄道会社向け発券システムサーバ構築（AIX,JP1,HAモニタ,OpenTP1,HiRDB）
- ネット銀行向け外貨預金システム運用管理（Linux Server,Systemwalker）
募集内容
| 募集職種 |
IT システム設計技術者 IT システム運用管理者 その他の情報処理・通信技術者（ソフトウェア開発を除く） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種名 | サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア |
| 応募資格 |
|
| 教育研修制度 |
新入社員はマナー研修と技術研修を約3ヶ月実施。 |
| 入社可能時期 | 2027年4月を想定（相談可）／または随時 |
| 採用人数 | 本事業を適用する採用人数（専用枠）： 3名 |
| 助成金額 (一人あたり) |
24万円/年（3年間で72万円） |
| 応募方法 |
ホームページのエントリーボタンよりご応募ください。 |
待遇・福利厚生
| 給与 |
208,000円〜300,000円（月給）
【別途支給】
|
|---|---|
| 賞与 |
有 年3回（前年度実績） |
| 昇給 |
有 年1回（前年度実績） |
| 通勤手当 |
有 定期代負担（上限：50,000円まで/月） |
| 定年制度 |
有 60歳(65歳までの再雇用制度あり） |
| 加入保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、その他（選択制確定拠出年金） |
| その他の手当・ 福利厚生など |
有 団体定期保険制度（会社負担） |
就業条件
| 就業場所 |
〒
164-0011 【交通・アクセス】 【就業場所に関する特記事項】
【受動喫煙対策】 |
|---|---|
| 勤務時間 |
09時00分 〜 18時00分 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日 |
土曜日、日曜日、祝日、その他 130日 夏季休暇：5日（7月～10月で自由に取得可能） 冬季休暇：12/29～1/4 |
| 残業 |
有 月平均残業時間 10時間 |
採用担当者からのメッセージ
弊社は昨年の10月に設立25年目を迎えました。 これはエンジニアの皆さんの業務実績や人間性、確かな技術力がお客様から評価された結果だと思っております。 プロジェクト業務では、弊社社員が4～5名のチームを組んで業務を行っています。 年齢は20代後半～40代半ばでメンバーが構成されており、経験者採用で従事しているメンバーも多数いますので、フォロー体制も万全です。あなたも安心して業務に就けることをお約束します。
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