株式会社ユー・エス・イー
・プログラマー/システムエンジニア ・ITサービスエンジニア（運用・保守）
この求人の
ポイント
- お客様と共に成長できるミッション： 私たちは『お客様の経営課題をITで解決すること』をミッションとして掲げ、顧客の期待に応える高品質なシステム開発に注力しています。50周年を迎えた信頼と実績のある企業で、技術の進化と共に自身も成長させることができます。
- 徹底した教育体系とサポート体制： プログラミング経験の有無に関わらず、個々のスキルレベルに合わせた研修で基礎から高度な技術まで学べる体系が整っています。また、OJTでは先輩トレーナーがマンツーマンでサポートを提供し、新入社員が実務で必要なスキルをしっかりと身につけることができます。
- 充実した福利厚生とワークライフバランス： 当社では「社員は家族」という考えのもと、社員が安心して長期にわたり活躍できる環境を提供しています。新しい寮の提供、週一のノー残業デー、多彩な部活動でのリフレッシュ、男女問わず育児休暇の取得実績など、働く人々の生活をサポートする福利厚生が充実しています。
何をしている会社？
弊社は、情報技術の進歩を活用して、企業のビジネスを支えるための幅広いサービスを提供しています。主要な事業内容は以下の4つです。 1つ目はクラウドサービス事業で、企業がビジネスを効率的に運営できるように、安全で信頼性の高いクラウドソリューションを提供しています。2つ目のERP事業では、企業の業務プロセスを統合し、効率化することを目指しています。3つ目のSI事業では、お客様のビジネスニーズに合わせたカスタムシステムの開発と導入を行っています。最後に、システム運用事業では、システムの安定した運用と維持を支援します。 これらの事業を通じて、お客様がビジネスの成長と成功を達成できるように支援しています。
具体的には？
私たちはITコンシェルジュとして、お客様に最大限の価値を提供し、クラウドシフト（DX）を実現します。
私たちは4つの事業分野（クラウド、ERP、SI、システム運用）を主軸に展開し、企業や官公庁向けに高品質なシステム及びソフトウェアの開発とそれに関わる業務全般（企画提案から設計、製造、開発までの一連の流れと運用・保守）を行っています。
クラウド事業ではお客様のビジネスニーズに応じた最適なクラウド環境を提供します。セキュリティとコストパフォーマンスを重視し、ビジネスプロセスの効率化と拡張性を確保します。
ERP事業では経営資源計画ソフトウェアの導入支援からカスタマイズまで幅広く対応します。
SI事業ではお客様特有のニーズに対応したオリジナルシステムの設計・開発・導入支援を行います。
システム運用部門では24/7（24時間×7日間）サポート体制でお客様のビジネスをバックアップします。迅速かつ的確なサポートでシステムダウンタイムリスクを最小限に抑えます。
また定期的なメンテナンスやアップデートサービースも提供しています。私たちITコンシェルジュは技術だけでなくビジネスの視点からもお客様をサポートします。
お客様のビジネス成功が私たちの成功です。
入社後の仕事内容は？
「社員の成長・自己実現こそが会社発展の原動力になる」という理念を軸に、充実した研修制度を用意しています。 教育制度：新入社員研修（初年度）から3年間、毎年充実した研修制度あり（文系出身/IT未経験者も安心）その他、外部テクニカル研修、キャリア別研修（ワークショップ）など 資格取得奨励制度：難易度に応じた合格報奨金（内規による）及び、資格取得に向けた外部研修への参加支援
具体的には？
入社後、まずは仕事の基礎となる「プログラム開発」を経験していただきます。
一通りの業務を経験後、「プロジェクトマネージャ」、「コンサルタント」、「営業」など更なるスキルアップを目指すことができます。
お仕事の一例として、以下のような業務を想定しています。
- 官公庁、自治体向けの国家的大規模システム
- 医療、金融分野の業務支援システム
- その他、教育・交通機関・レジャー産業など活躍のフィールドは多岐に渡ります。
募集内容
| 募集職種 |
ソフトウェア開発技術者（WEB・オープン系） プログラマー その他の情報処理・通信技術者（ソフトウェア開発） IT コンサルタント IT システム設計技術者 IT プロジェクトマネージャ IT システム運用管理者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種名 | ・プログラマー/システムエンジニア ・ITサービスエンジニア（運用・保守） |
| 応募資格 |
|
| 教育研修制度 |
新入社員研修（初年度）から3年間、毎年充実した研修制度あり（文系出身/IT未経験者も安心） |
| 入社可能時期 | 2025年4月 |
| 採用人数 | 本事業を適用する採用人数（専用枠）： 3名 |
| 助成金額 (一人あたり) |
50万円/年（3年間で150万円） |
| 応募方法 |
当社HPまたはリクナビよりお申し込みください。 |
待遇・福利厚生
| 給与 |
230,000円〜240,000円（月給） 役付手当、扶養手当
|
|---|---|
| 賞与 |
有 年2回 計約4ヶ月 (2022年度実績 4.8ヶ月、入社2年目以降) |
| 昇給 |
有 年1回 |
| 通勤手当 |
有 通勤手当（50,000円／月まで） |
| 退職金制度 |
有 |
| 定年制度 |
有 60歳 |
| 加入保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、財形、その他（総合福祉団体定期保険、確定拠出年金） |
| その他の手当・ 福利厚生など |
有 ファミリー制度：結婚祝い金、出産祝い金 他 |
就業条件
| 就業場所 |
〒
150-0013 【交通・アクセス】 【就業場所に関する特記事項】
【受動喫煙対策】 |
|---|---|
| 勤務時間 |
9時00分〜 17時50分 フレックスタイム制(コアタイム）/ シフト勤務 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日 |
土曜日、日曜日、祝日、その他 年間休日 122日(2022年度実績、有給休暇含まず） 会社カレンダーあり 各種休暇制度 （ 時間単位休暇、育児休暇制度、リフレッシュ休暇 等） |
| 残業 |
有 月平均残業時間 8.6時間 |
採用担当者からのメッセージ
このたびは当社の求人情報に興味を持っていただき、誠にありがとうございます。当社では、一人ひとりが自らの可能性を追求し、技術革新の最前線で活躍することを大切にしています。 私たちは、クラウド、ERP、SI、システム運用といった幅広い事業を通じて、お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援しています。あなたの「挑戦と行動」の精神が、当社の経営理念と共鳴し、新たな価値を創造する原動力となることを期待しています。 お客様の声をシステムに反映させ、最適な解決策を提案することが私たちの強みです。あなたの視点が、より良い品質のシステムを構築するための新しいアイデアをもたらし、私たちのサービスをさらに高めることでしょう。 当社では、あなたが自己実現を果たし、キャリアを築くためのサポートを惜しみません。多様性を重視するチームの一員として、あなたの情熱が私たちの成長に不可欠な要素であると確信しています。 新しい挑戦に満ちた環境で、あなたの才能を開花させ、私たちと共に未来を創造しませんか？あなたの参加を心よりお待ちしております。一緒に成長し、新たな可能性を追求する旅を始めましょう。 ご応募にあたってのご質問や不明点があれば、いつでもお気軽にお問い合わせください。あなたとの出会いを楽しみにしております。
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