社員のITキャリア形成を重要視しており、スキルアップ支援に力を入れています。
社員同士の連帯感、普段会えない社員同士のコミュニケーションの場として、毎年、社員旅行（全額会社負担）や定期的な社内イベントを開催しております。小職を含め管理職は社員の声を聴く事を常に心がけておりますので、自身のITキャリア形成の目標等をお持ちであれば、希望に沿った案件に挑戦する機会も可能な限り提供したいと思っております。
望月 政之 代表取締役
楽しく働きましょう！
どうせ働くなら楽しく働きましょう。技術を磨くと仕事は楽しくなります。楽しく働きたい人、一緒に仕事を楽しみましょう！
松尾 圭康 システム事業本部 チームマネージャー
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情報サービス業・インターネット附随サービス業
新卒・第2新卒採用実績あり
経営理念や経営計画を社員が共有している
完全週休2日制
年間休日120日以上
5日以上の連続休暇OK
平均有給休暇取得日数は10日以上
月平均残業20時間未満
通勤手当あり
社宅・家賃補助制度あり
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昇給昇格制度あり
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転居を伴う転勤なし
11人〜50人以下
