中小企業人材確保のための 奨学金返還支援事業

多摩住宅サービス株式会社

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空き家リフォームから土木工事まで幅広い工事経験を積むことができる

多摩住宅サービスに興味を持っていただいた方に伝えたいのは、多種多様な工事に関わるチャンスがあるという点です。空き家のリフォームが主な業務ではありますが、団地内には緑地も多く、土木工事などの経験も積むことができます。また、パートナーのスタッフと協力し、建物の清掃などを行うことで、団地管理のノウハウを身につける機会も多いです。 ちなみに、私の義母の趣味は造園です。滝山団地で身につけた造園工事の知識が役立つこともあり、以前よりも話が弾むようになりました(笑)。この仕事を選んだことで、予想外の収穫を得ることができたと感じましたね。 建設業界の専門用語は特有ですが、はじめてこの業界に足を踏み入れる方でも大丈夫です。私自身も、この業界に未経験で入りましたから、安心してください。入社して、働きながら覚えていけば問題ありません。 一人で完結する仕事ではないため、コミュニケーションをとることが得意な方が向いている仕事だと思います。

伊藤 健太 東久留米支店UR担当

仕事を効率化するための提案を会社と仲間がしっかりと受け止めてくれた

課題を解決するために、Googleスプレッドシート等を使用して、写真を登録できるツールを自作しました。写真を撮影したらその場でスマートフォンに登録することができます。登録された情報を全員で共有し、活用しています。これにより、ミスの発生が減少しました。新しいやり方を、同僚たちが認めてくれたことも嬉しかったです。今後も、情報共有の部分で会社に貢献できるシステムを提案し続けたいと思っています。 建築に全く未経験であったり、建築に興味がない状態でも、住まいには誰もがある程度関わりがあるので、関心を持って取り組むことができます。実際に仕事に関わってみると、面白いと思う部分が見つかるかもしれません。 入社当初は本当に未経験で、仕事の進行方法や発注の方法が分からない人もたくさんいますが、そんな人たちでも、上司や職人さんの助けを借りて現場を回り、問題なく仕事に取り組めるようになっています。だから、安心してください。

岩井 貞道 世田谷支店UR担当 主任

社員の仲の良さが 多摩住宅サービスの魅力

建築施工管理の専門性をさらに高めるために、現在は一級建築施工管理技士の取得を目指し、試験対策に励んでいます。会社が社員のスキルアップを支援してくれるので、一級建築施工管理技士だけでなく、上位資格の取得時には報奨金が支給されるのもありがたいです。社員の努力と成果をしっかり評価してくれる会社だと感じています。 多摩住宅サービスで働くことに興味がある方へ伝えたいのは、社員同士の絆の強さです。本社だけでなく、各支店の社員とも気軽に会話できます。社員同士の心の距離が近いので、新たに入社する方もすぐに馴染むことができると思います。

上野 雄一朗 本社 JKK東京担当 主査

業界未経験の社員が気軽に相談できる環境がある

当社は、工事の品質を向上させ、環境負荷を低減することを目指し、「ISO 9001」「ISO 14001」を取得しています。また、個人情報保護体制を維持するためにプライバシーマークも取得しました。これらの資格を維持するためには、審査に必要な知識や社内の協力が欠かせません。本社と各支店との間に壁がなくスムーズなコミュニケーションが可能であり、全員が積極的に連携して対応してくれる様子を見て、改めてこの会社の良さを感じました。もちろん、普段から工事業者の情報交換や支店ごとの課題の共有など、積極的なコミュニケーションが行われています。 仕事は効率よく勤務時間内に進めているので、プライベートの時間を確保することもできます。 当社は働いている社員は、専門知識や経験を最初から持っていたわけではありません。先輩や職人さんから教えを受けながら成長してきました。学習意欲のある人を応援する風土があり、わからないことは気軽に相談できる環境があるので安心してください。

安久津 正範 東久留米支店支店長

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建設業・建築設計業・測量業 新卒・第2新卒採用実績あり 経営理念や経営計画を社員が共有している 設立30年以上 完全週休2日制 年間休日120日以上 5日以上の連続休暇OK 平均有給休暇取得日数は10日以上 月平均残業20時間未満 通勤手当あり 資格取得支援制度や技術者支援制度あり 昇給昇格制度あり 退職金制度あり 転居を伴う転勤なし 101人〜300人以下
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