40代後半 男性
2016年1月入社
職種： PMO
Q.この会社を選んだきっかけや理由は何ですか？
「今までのエンジニアとしての経験を最大限活かせる」かつ「裁量権をもって案件を推進できるポジションで活躍できる点」に魅力を感じ、入社を決意しました。
Q.現在のあなたの仕事内容を教えてください
某自治体システムの提案から運用・保守フェーズまで、システムライフサイクルに係るプロジェクトに従事しています。PMOとして主にプロジェクト全体の進捗や課題、品質管理を担当しています。
Q.現在のあなたの仕事のやりがいを教えてください
ユーザーの声を直接聞きながらプロジェクトを推進できること。直接ユーザーの声を聞くことができるので、自ら『追い求めるべきシステム像』を掲げ、より便利なシステムへと作り上げていく醍醐味があります。
Q.入社前と入社後で会社に対するイメージはどう変化しましたか？
思った以上にやりたいことに挑戦させていただいたり、自分の意見を積極的に耳を向けてくださる方が多かったです。
Q.あなたが思う「自社の社風」は？
「一人の課題は全員の課題」という雰囲気で、助け合う風土が自然と根付いていると思います。ミッションクリティカルなシステム案件を長年扱ってきた企業ならではこその風土だと思います。
50代前半 男性
2020年8月入社
職種： インフラPMO兼コンサル
Q.この会社を選んだきっかけや理由は何ですか？
これまで現場SEとして携わってきた案件での経験を活かしつつ、「上流フェーズ」で、「手を動かすというよりかは管理側の業務に専念できる環境」であることが決め手でした。
Q.現在のあなたの仕事内容を教えてください
某通信事業者における内部システムの更改案件に携わっています。主にインフラ周りのプロジェクト全体を管理し、推進しています。その他にもベンダ調整や進捗管理、成果物の精査や社内の稟議対応も行っております。
Q.現在のあなたの仕事のやりがいを教えてください
前職は運用作業が多かったのですが、現在はより上流の業務に集中できるようになったことがとても大きいです。一つ一つの業務に対する達成感を感じることができます。
Q.入社前と入社後で会社に対するイメージはどう変化しましたか？
「より良いものを作り上げたい」という考え、行動しているメンバーが多かったです。
Q.あなたが思う「自社の社風」は？
フランクな社風だと思います。会社全体の人が穏やかでフレンドリーに話せる人が多いので、気軽に助言し合える文化があります。ノルマや帰社の強要も全くなく、プロジェクトに専念できる環境も自分のライフスタイルと合っていると思います。
この企業と類似の求人
この企業のタグ一覧
