求人票
求人情報掲載月:2025/07
求人NO:C25154G22
1.企業情報
| 企業名 | カブシキガイシャアントレンド |  |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 株式会社アントレンド | |||||||||
| 住所 | 東京都港区芝浦2-14-13 MCK芝浦ビル6F | ||||||||
| 業種 | 情報サービス業・インターネット附随サービス業 | ||||||||
| 従業員数 | 42名 | 設立 | 2002年10月04日 | 資本金 | 2,500万円 | ||||
| 代表者名 | 木村 隆行 | 企業URL | https://www.entrend.net/ | ||||||
| 事業内容 | 当社は受託開発と客先常駐の2本柱で業務を行っています。 受託開発では現場主義をポリシーに使いやすさを追求した、オーダーメイドのアプリケーション・システム開発を行っています。 | ||||||||
| 会社特徴 | 新卒・第2新卒採用実績あり, 自社製品やサービスに強みがある | ||||||||
2.求人情報
| 職種名 | プログラマー | 募集職種 | ソフトウェア開発技術者（WEB・オープン系）, ソフトウェア開発技術者（組込・制御系）, プログラマー, その他の情報処理・通信技術者（ソフトウェア開発）, IT プロジェクトマネージャ | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 入社後の 仕事内容 |
研修では、まずプログラミングの考え方など基礎を習得、次に社内システムの改修などを通して、要件定義から運用まで、システム開発の流れを把握していきます。その後先輩社員の元、実際のプロジェクトに参画し、技術を磨いていただきます。個人の進捗に合わせて研修を進めますのでわからない所はしっかりと解決をして次のステップに進んでいきます。 | ||||||
| 雇用形態 | 正社員 | 専用枠での募集人数 | 2名 | ||||
| 助成金額 (一人あたり) |
24万円/年（3年間で72万円） | ||||||
| 試用期間 | 有 | 6ヶ月 | [労働条件の変更] | 無 | |||
| [補足] |
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| 応募資格 | [学歴] | 大学校・高等専門学校（専攻科）卒以上 | 就業場所 | [住所] 〒 108-0023 東京都 港区 芝浦 2-14-13 MCK芝浦ビル6F |
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| [年齢] | 有 30歳未満 | ||||||
| 例外事由 ３号 イ （キャリア形成） | |||||||
| 期間の定めのない労働契約の対象として、長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を募集・採用する場合 | |||||||
| [交通・アクセス] 「田町駅 芝浦口」徒歩7分（JR山手線・京浜東北線） 「三田駅 A6出口」徒歩10分（都営三田線・浅草線） 「芝浦ふ頭駅」徒歩10分 （東京臨海新交通：ゆりかもめ) |
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| [特記事項] |
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【必要なスキル、免許・資格】 不問 |
受動喫煙 対策 |
[対策] 屋内禁煙 | |||||
| [特記事項] 屋内全面禁煙、敷地内に分煙スペースあり | |||||||
3.労働条件
| 給与形態 | 月給 | [通勤手当] | 有 | 実費支給 月 35,000円まで | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 給与 | 235,000円〜235,000円 | 賞与 |
[制度] 有
年2回（4月、10月）／前年度実績 賞与月数 計2.5ヶ月 |
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| 昇給 |
[制度] 有
年1回（10月）／前年度実績 昇給率：1.92％～6.04％/月(前年度実績） |
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月給内訳 ①基本給： 190,000円 ②定額的に支払われる手当： 無 ③固定残業代： 有 45,000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、 超過する場合は別途支給 |
[その他給与に関わる特記] 資格取得支援制度 メンター制度 住宅手当制度 定期健康診断 各種保養所（関東ITソフトウェア健康保険組合の提携先を格安で利用できます） 社内親睦会補助金制度（年4回） 社員旅行／北海道（創立20周年記念旅行、2022年）、沖縄（創立15周年記念旅行、2017年） |
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| 就業時間 | 09時30分 〜 18時30分 | [補足] | |||||
| [休憩時間] | 60分 | [残業] | 有 | [月平均残業時間] | 5.0時間 | ||
| 休日・休暇 | 土曜日、日曜日、祝日、その他 | 退職金制度 | 無 | 定年制度 | 有 60歳(65歳までの再雇用制度あり） | ||
| [補足] ◆ 慶弔特別休 ◆ 年末年始休暇（12/29～1/4） ◆ 夏季休暇(※夏季休暇は7月～9月の間で3~5日程度有給を使用してお休みしています) 年間休日：125日（2026年度：4月～３月の場合） |
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| 保険 | ■雇用保険 ■労災保険 ■健康保険 ■厚生年金保険 □財形 □その他 [補足] | ||||||
4.応募方法
| 応募方法 | まずはお気軽にお電話、メールにてお問い合わせください。 |
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|---|---|---|---|---|---|
| 電話番号 | 0800-111-2500 | メールアドレス | saiyou@entrend.net | 採用担当者 | 髙橋 |
登録および詳細はこちらから
中小企業人材確保のための奨学金返還支援事業
お問い合わせ先
中小企業人材確保のための
奨学金返還支援事業事務局
03-6734-1228
[受付時間] 月～金曜日 9:00～17:00 ※土日・祝日及び年末年始はお休みです。
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ご連絡の際は「奨学金返還支援事業のホームページを見た」とお伝えください。
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| 電話番号 | 0800-111-2500 |
| メールアドレス | saiyou@entrend.net |
| 採用担当 | 髙橋 |
ご連絡の際は「奨学金返還支援事業のホームページを見た」とお伝えください。
| 会社名 | 株式会社アントレンド |
|---|---|
| 電話番号 | 0800-111-2500 |
| メールアドレス | saiyou@entrend.net |
| 採用担当 | 髙橋 |
