社会に貢献するシステムを開発し明るい未来を目指す
私たち株式会社日本シスラボ(JSL)は、企業価値を高めるトータルシステム作りをいち早くご提供するという理念の基、1989年に創立しました。
以来、長年にわたって基幹系の各種システムの開発・運用とシステムパッケージの提供を行ってきました。 その歴史の中で培ってきた業務・業種ノウハウをはじめとした技術は当社の大きな力となっています。
また、日々発展する技術を自らが高め良き企業、パートナーとしてありたいと考えています。
今後も、創立以来継承してきた理念に基づき、お客様のビジネスの更なる発展と、企業の社会的責任を十分に果たすべく努力を惜しまず、邁進してまいります。
また、従業員の健康管理を経営的に捉えて、日々の生活を健康的に送ることこそが、質の高い仕事につながり、結果として人生を楽しむことが出来ると考えています。その信念の下、日本シスラボは5年連続で経産省「健康経営優良法人」に認定されています。
企業概要
| 法人名 | 株式会社日本シスラボ |
|---|---|
| 助成金額(一人あたり) | 24万円/年（3年間で72万円） |
| 本事業を適用する採用人数(専用枠) | 3名 |
| 法人の本店住所 | 東京都豊島区南大塚3-32-10今井保全ビル５階 |
| 代表者 | 代表取締役 大山 浩幸 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 売上高 | 3.5億円(令和5年度) |
| 従業員数 | 36名 |
| 設立年月日 | 1989年03月06日 |
| 業種 | 情報サービス業・インターネット附随サービス業 |
| Webサイト | https://jslabo.com |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 平均勤続年数 | 15年 |
| 勤務地 | 東京23区、東京23区以外、東京以外（埼玉・神奈川） |
この企業のタグ一覧
情報サービス業・インターネット附随サービス業
平均勤続年数10年以上
新卒・第2新卒採用実績あり
経営理念や経営計画を社員が共有している
自社製品やサービスに強みがある
設立30年以上
完全週休2日制
年間休日120日以上
5日以上の連続休暇OK
平均有給休暇取得日数は10日以上
月平均残業20時間未満
通勤手当あり
社宅・家賃補助制度あり
資格取得支援制度や技術者支援制度あり
昇給昇格制度あり
リモートワーク制度あり
退職金制度あり
転居を伴う転勤なし
11人〜50人以下
