システムエンジニア募集
- 自らのスキルを身につけ、成長が実感出来る仕事です！
- 未経験者大歓迎！
- 資格取得費用は全額会社負担
何をしている会社？
企業向け業務システム（販売管理・生産管理等）の開発を行い、パッケージシステム（貿易システム）やハード機器を法人向けに販売しています。
具体的には？
実務を重視し、客先の業務分析や改善を提案するコンサルティング営業と効率的なシステム開発を行います。東京、大阪等の大都市圏で貿易実務セミナーを開催し、顧客重視の営業と開発、サポートを行っています。客先のニーズを探り新しい技術を提案し、開発するコンサル型ソフト開発企業です。企業向けのシステム開発、パッケージシステムの販売、導入後の保守業務の３つが収益の柱となっています。
入社後の仕事内容は？
ＩＴスキルを学ぶため、個人の適性に応じてＩＴスクールで２～３ヶ月研修していただきます。（通学期間の給与、交通費は規定通り会社が負担）その後、社会人としての基本事項や実務的な仕事を、先輩社員から学んでいただきます。
具体的には？
試用期間中（６ヶ月）は、ＩＴの基本、ＰＣスキル、プログラミング等、多岐にわたって学習をして頂きます。同時に、顧客企業や営業先を先輩社員と同行訪問して、顧客の現場を肌で感じて頂きます。会社に配属後、先輩社員からの継続的な指導を受け、プログラミングを学んでいただくとともに、「ＩＴパスポート」の取得を目指していただきます。 顧客企業は、様々な業種の一般企業や金融機関まで幅広いのですが、先輩社員とペアになって開発の現場に立っていただきます。
お仕事の一例として、以下のような業務を想定しています。
- 顧客企業のシステム開発、開発したソフトウェアの各種テスト、運用などです。
- ドキュメント作成等のコンピュータ入力作業
- プログラミング作業
- 先輩社員と顧客企業への訪問
- 社内イベント（セミナー、ホームページメンテナンス、動画編集）の補助
募集要項
| 募集職種 |
システム設計技術者 情報処理プロジェクトマネージャ ソフトウェア開発技術者 システム運用管理者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種名 | システムエンジニア募集 |
| 求人内容 | ＩＴスキルを学ぶため、個人の適性に応じてＩＴスクールで２～３ヶ月研修していただきます。（通学期間の給与、交通費は規定通り会社が負担）その後、社会人としての基本事項や実務的な仕事を、先輩社員から学んでいただきます。 |
| 応募資格 |
|
| 教育研修制度 | 入社後２～３ヶ月程度ＩＴスクールに通学し専門知識を習得。その後OJTにて研修 |
| 入社可能時期 | 2023年４月/既卒者は随時 |
| 採用人数 | 本事業を適用する採用人数（専用枠）：2名 |
| 助成金額(一人あたり) | 24万円/年（3年間で72万円） |
| 応募方法 | 会社説明をご希望の方は、お気軽にご連絡ください。ご応募の際は、郵送にて履歴書を送付願います。書類選考の上、面接を実施し致します。 |
待遇・福利厚生
| 給与 |
218500円〜233000円（月給）
|
|---|---|
| 昇給 |
有 金額：3,000円～10,000円／月（前々年実績）前年は新卒入社していないため該当なし |
| 通勤手当 |
有 上限（有 25,000円・新幹線通勤不可） |
| 定年制度 |
有 60歳 |
| 加入保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、その他（弔慰金制度） |
| その他の手当・福利厚生など |
有 結婚祝金、慶弔見舞金支給 |
就業条件
| 就業場所 |
〒101-0041 【交通・アクセス】 【就業場所に関する特記事項】
【受動喫煙対策】 |
|---|---|
| 勤務時間 |
9:00〜18:00 契約先との条件により変則的な勤務時間もあり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
土曜日、日曜日、祝日、その他 年間休日126日(夏季休暇3日付与（土日を含め5日連続）、年末年始休暇12/29～1/３) |
| 残業 |
有 月平均残業時間 4時間 |
採用担当者からのメッセージ
「最初が肝心」
これから社会へ出る皆さんを受け入れる企業にとって、これほど重要な事項はないと思っております。終身雇用という意義は薄れてきましたが、社会人としての素養を身につける機会は、最初に入社した時が最初で最後です。不安な気持ちで社会に飛び出す方々も多いと思いますが、今まで学んだ知識や遊び、アルバイト等の経験は決して無駄にはなりません。さらに、社会人としての素養を身に着けて頂くために、わが社では社内教育や社外教育、展示会への視察、営業の同行などを積極的に行っています。伸びしろを大きくするために”何でも学んでやろう””何でも見てやろう”という好奇心を持って仕事に取り組んで欲しいと思います。 「石の上にも三年」
「仕事をする」という言葉には、誰かから”仕事をさせられている”という意味も、自ら考え行動する”仕事をする”という意味も内包しています。個人差はあるかもしれませんが、３年という時間は成長と努力の時間と捉えて欲しいと思います。時に失敗することや、悔しい思いや嫌なこともあるでしょう。同時に、驚きや喜びもあるはずです。その経験が自信となって形になって実感出来るまでは時間がかかります。従って、わが社に採用された方には、その素養があると信じて、常に切磋琢磨に励んでください。
失敗は個人の責任ではなく、社長の責任です。 「仕事の喜びを知る」
仕事はお金を稼ぐためという考えは間違っていません。ただし、”やりがい”がないと長続きできないのではないかと思います。仕事の面白さを実感したり、お客様から感謝の言葉をかけられた時、仕事を最後までやり遂げることが出来た達成感を仕事で感じ取って欲しいと思います。その為の技術的な習得や知識の習得がバックボーンにあってこそです。
