株式会社アントレンド

「モノづくり」のプロとしてアプリ・システム開発を通じてお客様へ貢献します。

アプリ・システム開発をしている会社です。お客様との対話で課題の本質を捉え、エンジニア同士で対話しながら課題を解決する。これがアントレンドのスタイルです。『エンドユーザーの顔が見える開発』をポリシーに、要件定義から運用保守までワンストップで開発していますので、技術力に加えて、業務改善のノウハウも提供できることが私たちの強みです。
企業の業務文化を尊重したオーダーメイドの設計で選ばれ、
クラウド系の受託開発をメインにお取引企業は大手企業様や優良企業様などリピート率もほぼ100%を誇ります。

企業概要

法人名 株式会社アントレンド
助成金額(一人あたり) 24万円/年(3年間で72万円)
本事業を適用する採用人数(専用枠) 2名
法人の本店住所 東京都港区芝浦2-14-13 MCK芝浦ビル6F
代表者 代表取締役 木村隆行
資本金 2500万円
売上高 32700万円(2022年度)
従業員数 43名
設立年月日 2002年10月04日
業種 情報サービス業・インターネット附随サービス業
Webサイト https://www.entrend.net/
平均年齢 32.3歳
平均勤続年数 5年
勤務地 東京23区

気になる内容がありましたら直接企業にお問い合わせください

一言で表すなら「もくもくと集中して作業できる空間」です。ですが、先輩社員は常に近くにおり、わからない所をしっかりと聞くことができる環境です。丁寧にアドバイスをしてくれる先輩が沢山いますのでご安心ください。

男性

20代後半 男性 
2022年4月入社

職種:プログラマー

Q.この会社を選んだきっかけや理由は何ですか?

プログラミングの知識は関係なく考え方や人柄が評価されたことが決め手です。
プログラミングはほとんど未経験だったため、教育体制の整った未経験でも受け入れている会社ということを条件に就職活動を行いました。

Q.現在のあなたの仕事内容を教えてください

開発言語を使用してプログラムの設計・実装・テストを行っています。

Q.現在のあなたの仕事のやりがいを教えてください

この仕事は自分で考え、紐解いていくということが多くあるため、問題を解決できた時や業務を完遂した時の達成感はとても大きいです。

男性

20代前半 男性 
2022年4月入社

職種:プログラマー

Q.この会社を選んだきっかけや理由は何ですか?

内定をもらうまでの対応が真摯で誠実さを感じたこと、面接での対応や社内の雰囲気から、とても良い印象を抱きました。

Q.現在のあなたの仕事内容を教えてください

お客様のご要望に沿ったwebアプリの改修作業を担当しています。

Q.現在のあなたの仕事のやりがいを教えてください

自分が作ったプログラムが、思い通りに動いた時、達成感を感じました。画面やプログラムを作っている時、どんどん形になっていくのが面白いです。

男性

20代前半 男性 
2021年4月入社

職種:プログラマー

Q.この会社を選んだきっかけや理由は何ですか?

入社の決め手は、社内の雰囲気がよかったことや入社後の研修が充実していたこともあるのですが、一番は上流から下流まで全ての工程を経験できるため、自分自身が大きく成長できると思ったからです。

Q.現在のあなたの仕事内容を教えてください

自社開発したWebシステムの改修作業を担当しています。

Q.現在のあなたの仕事のやりがいを教えてください

無事製品をリリースできた時、人生で1番といっていいほどの達成感を感じました。
プロジェクトによって言語や使うツールなどが違うので、幅広い知識が身につき、自分自身の成長につながっていると感じられます。

男性

20代前半 男性 
2021年4月入社

職種:プログラマー

Q.この会社を選んだきっかけや理由は何ですか?

お客様のニーズに合わせてオーダーメイドで開発するという理念、そして設計から開発まで携わることができるという仕事内容に惹かれました。

Q.現在のあなたの仕事内容を教えてください

現在はECサイトの機能改修を担当しお客様のご要望をプログラムで実現させる業務を行っています。

Q.現在のあなたの仕事のやりがいを教えてください

2年目でリーダーとなり上司の助言を受けながら後輩たちを牽引しています。
おかげでリーダーとしてのタスク管理の方法・心構えなどを学ぶことができました。初めての経験で達成感があり評価も高く嬉しかったです。

何かに夢中になって創意工夫するのが好きな方、大歓迎です

当社では業務の上流から下流まで担当できるフルスタックエンジニアになって欲しいとの強い思いで社員を育成しています。 フルスタックエンジニアは、すべての分野においてスペシャリストとして活躍することができる、より優秀なエンジニアです。 20年以上にわたりエンドユーザーとの直取引でアプリ・システム開発をしている当社にはそれを育める環境があり、決して同業他社には真似ができない自負があります。 何かに夢中になって創意工夫するのが好きな方はエンジニアとして大きく成長します。当社はそんな人財が集まった企業です。 『オーダーメイド』ソフトウェアで上流から『ワンストップ』でシステム開発がしたいなら、ユーザーと直接対話しながら創り出すアントレンドでエンジニアになりませんか。

木村隆行 代表取締役

株式会社アントレンド

設立年月日
2002年10月04日
従業員数
43名